El desempeño Profesional de los docentes en el Instituto Politécnico de Saurino

The Professional Performance of Teachers at the Saurino Polytechnic Institute

Palabras clave: actividades docentes, calidad de la enseñanza, mejoramiento profesional y humano, superación profesional

Resumen

La sociedad angolana actualmente experimenta crecientes y vertiginosas transformaciones, entre ellas se destaca un amplio acceso a la educación en el nivel primario, secundario y superior, que requieren de la formación de una fuerza de trabajo calificada.  Se necesita atender a los docentes para un mejor desempeño profesional. Por lo anterior, el objetivo del artículo consiste en estructurar un sistema de acciones que favorezca la superación del personal docente en el Instituto Politécnico de Saurimo. Se emplean métodos teóricos como la sistematización para darle seguimiento al estado del arte de la variable desempeño profesional; el analítico sintético para el análisis y recuperación de las aportaciones de los autores, y el análisis documental para el estudio de las fuentes y seleccionar las pertinentes y la modelación para la estructuración del sistema de acciones. Se demuestra la pertinencia y viabilidad del sistema propuesto para optimizar la preparación metodológica de los educadores.

Biografía del autor/a

Edgar Gelson Jorge Rufino, MSc., Instituto Politécnico de Saurino

La sociedad angolana actualmente está envuelta en crecientes y vertiginosas transformaciones económicas, sociales, políticas, culturales y educacionales, entre ellas se destaca un amplio acceso a la educación en el nivel primario, secundario y superior, que requieren de la formación de una fuerza de trabajo calificada que pueda responder a las nuevas exigencias. Esta fuerza, al mismo tiempo, deben caracterizarse por tener comportamientos flexibles y creativos, elevados conocimientos científicos, valores humanos, disposición, así como competencias para participar en importantes tareas como son: la reconciliación nacional, el desarrollo integral del país, el enfrentamiento a las complejidades y retos del mundo contemporáneo y en especial para formar las personas que el país necesita para su progreso económico, tecnológico y social.
Partiendo del presupuesto de que el recurso más importante de cualquier nación es el recurso humano, en la medida en se reconozca su aportación laboral y se le motive a capacitarse y desarrollarse profesionalmente, no solo aprenderá a valorar con mayor sentido el trabajo que desempeña, cada ciudadano.

Sapalo André Rufino, Dr. C., Universidade Lueji ÁNkonde, Saurimo, Lunda-Sul

Prof. Auxiliar. Instituto Politécnico de Saurimo de la Universidade Lueji ÁNkonde, Saurimo, Lunda-Sul.

Lidisbet Cardoso Camejo, Dr. C., Universidad de Ciencias Pedagógicas Enrique José Varona. La Habana, Cuba

Departamento de Relaciones Internacionales. Universidad de Ciencias Pedagógicas Enrique José Varona.

Publicado
2026-04-27
Cómo citar
Jorge RufinoE., André RufinoS., & Cardoso CamejoL. (2026). El desempeño Profesional de los docentes en el Instituto Politécnico de Saurino. Órbita Científica. Recuperado a partir de http://revistas.ucpejv.edu.cu/index.php/rOrb/article/view/3004