Las competencias laborales de los trabajadores de la construcción en proceso de formación

Resumen

El objetivo del artículo es revelar un sistema de indicadores con sus escalas valorativas para evaluar el proceso de formación de las competencias laborales en los estudiantes que se preparan como trabajadores de la construcción. Tales indicadores y escalas valorativas constituyen un resultado obtenido en una investigación defendida como tesis doctoral por el autor principal del trabajo en el contexto de la especialidad Técnico Medio en Construcción Civil en la provincia de Holguín, Cuba. La sistematización y generalización de estos indicadores y escalas llevó a los autores del trabajo a su contextualización en las especialidades obreras de la Construcción en este territorio. Como resultado de la triangulación de la información obtenida con la implementación del sistema de indicadores y escalas valorativas en los contextos laborales propios de esta profesión es posible alcanzar un criterio del nivel de formación de las competencias laborales obtenidos por los trabajadores en proceso de formación.
Palabras clave: Competencias laborales, indicadores, escalas valorativas.

ABSTRACT
The article objective is reveals a system of indicators with its valoratives scales to evaluate the process of formation of the labor competitions in the students that get ready as workers of the construction. Such indicators and valoratives scales represent a result obtained in a protected investigation as doctoral thesis for the main author of the research in the context of the specialty Technician in Civil Construction in the city of Holguín. The systematizing and generalization of these indicators and scales took to the authors from the work to their contextualization in the labor specialties of the Construction in this territory. As a result of the triangulation of the information obtained with the implementation of the system of indicators and valoratives scales in the labor contexts characteristic of this profession it is possible to reach an approach of the level of formation of the labor competitions obtained by the workers in formation process.
Keywords: labor competitions, indicators, valoratives scales.